Rekordno število prijav za pridružitev globalnemu vodji v mreži talentov na zahtevo
NEW YORK, 19. oktobra 2020 - ApeeScape , elitna mreža vodilnih svetovnih talentov na področju poslovanja, oblikovanja in tehnologije, ki podjetjem omogoča, da svoje ekipe razširijo na zahtevo, se je število prijav, ki se pridružujejo njeni svetovni mreži talentov, v prvih devetih mesecih leta 2020 povečalo za 55% v primerjavi z enakim lansko obdobje, saj je motnja COVID-19 spodbudila rekordno število ljudi, da bi razmislili o prehodu na samostojno delo na daljavo.
Podjetje, ki je bilo ustanovljeno pred desetimi leti kot popolnoma oddaljeno, opaža naraščajoče povpraševanje v več industrijskih sektorjih, vključno z avtomobilsko industrijo, logistiko in hitrim potrošniškim blagom, saj stranke iščejo najboljše svetovno strokovno znanje, ki bi lahko delovalo skupaj z njihovimi zaposlenih.
Taso Du Val, izvršni direktor ApeeScape, je dejal: 'Pandemija COVID-19 je pospešila spremembo paradigme na trgu zaposlovanja, saj je vedno več podjetij spremenilo način dostopa do najboljših talentov na svetu. To sovpada z naraščajočim številom aplikacij, ki jih opažamo pri strokovnjakih iz različnih panog, ki se po mesecih dela na daljavo odločajo, da bodo prevzeli odgovornost za svoje poklicne poti in vrednost na trgu dela. '
V prvih devetih mesecih leta se je število prosilcev, ki so se pridružili svoji specialni mreži talentov na zahtevo, povečalo za 55% na več kot 200.000 ljudi. Povpraševanje poslovnih strank, ki temelji na obsegu potrebnih vlog, se je prav tako povečalo do leta 2020, vključno z več kot 20-odstotnim povečanjem v Severni Ameriki, Aziji in Tihem oceanu ter po vsej Evropski uniji. V Združenem kraljestvu je povpraševanje v primerjavi z letom 2019 večje za 40%.
Sprejetih je manj kot 3% prosilcev za omrežje ApeeScape. Do danes ima podjetje v svoji mreži več kot 10.000 strokovnjakov, ki so vsi opravili isti strog postopek preizkušanja in preverjanja, ki je značilnost ponudbe ApeeScape za svoje stranke.
'Številni deli sektorja kadrovanja in zunanjega izvajanja, ki se tradicionalno osredotočajo na veliko in poceni delovno silo, niso prilagojeni novim razmeram, ki jih potrebujejo največja svetovna podjetja,' je dodal Du Val. »Kar vidimo, so podjetja, ki iščejo strokovnjake in talente na zahtevo za reševanje določenih izzivov v industriji na načine, ki zagotavljajo trajne rešitve z visoko vrednostjo. Ta strokovni segment naj bi bil eden najhitreje rastočih delov gospodarstva talentov v letošnjem letu in pozneje. '
ApeeScape omogoča dostop do strokovnjakov na področjih, kot so programsko inženirstvo, finance, upravljanje projektov, upravljanje izdelkov in oblikovanje. Kljub vplivu pandemije je ApeeScape znova pripravljen za zaporedno leto donosne hiperrasti (več kot 40-odstotna rast prihodkov). Družba napoveduje celoletne bruto prihodke, ki bodo v letu 2020 presegli 300 milijonov dolarjev. Poleg tega naj bi ApeeScape do konca letošnjega leta od ustanovitve podjetja leta 2010 dosegel milijardo dolarjev skupnega bruto prihodka.
O ApeeScape
ApeeScape je elitna mreža vrhunskih svetovnih talentov na področju poslovanja, oblikovanja in tehnologije, ki podjetjem omogoča, da svoje ekipe razširijo na zahtevo. Podjetje ApeeScape, ustanovljeno leta 2010, ki je zdaj največje svetovno popolnoma oddaljeno podjetje, je služilo več kot 10.000 strankam in ima trenutno globalno mrežo talentov, ki šteje več kot 10.000 ljudi v več kot 100 državah. Za več informacij obiščite ApeeScape .
